HOME > 未分類 > 相次ぐ職員の退職、定着率を高める方策とは？ 投稿日：2022年7月22日 「離職者が多い」「採用してもすぐに退職する」──。そんな悩みを抱えるクリニック院長はどうすればよいのでしょうか。職員の組織へのエンゲージメント（愛着、思い入れ）を高め、定着につなげる方策を紹介しています。 Source: 一般情報 相次ぐ職員の退職、定着率を高める方策とは？ Twitter Facebook Google+ Pocket B!はてブ LINE -未分類
